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第16章 这人我们也留不住（第1页）
“以前就听说松亭饭店员工素质高。”
“现在一看，果然了不起！！！”
“小陈的日语，比我们请来的翻译都要厉害！”
郝逢春这话说的发自肺腑，真心诚意！
怪不得是专门接待外宾的饭店，
谁能想到松亭饭店随手抓来的一个服务员，日语竟然这么强！
早知道外宾饭店这里就有这样的人才，他们还花钱托人找翻译干什么啊？
直接来饭店选人不就得了！
陈今越：……
她想说，陈露阳的日语不是饭店培训的。
但此情此景，出于职业素养，她还是微笑道：
“我们饭店选人的标准确实很高。”
郝逢春迟疑一下，试探问道：
“冒昧问一下，这个同志的工作方不方便调动调动，借我们用几天？”
日本的技术、设备已经陆陆续续运进厂里。
等到东西全部就位，他们就要请这位日本专家进厂，领着他们研发小汽车。
虽然郝逢春也学了几天日语，
但是他的日语更多的还是跟技术有关，而且还是个半吊子。
平时沟通只能勉强说上几句话。
而刚刚在饭桌上，陈露阳无论是谈吐性格，还是日语能力，都非常得他们的赏识。
要是能有这样的人陪同进厂工作，那他们的工作推进一定会更加顺利。
否则光是与日本专家沟通这关，就够他们喝一壶的了。
陈今越表情一僵。
这是挖人？？
郝逢春一脸不好意思：“我们也知道人才难得，但实在是工作需要，您看能不能商量一下？”
陈今越苦笑：“这不是商量不商量的问题，我也不瞒您说，陈露阳这个人我们饭店也留不住。”
郝逢春诧异：“什么叫你们也留不住？”
陈今越无奈道：“他考到省大了。”
“九月份就要回省大学习。他在饭店也是临时工，不是正式员工。”
去省大上学，跟在饭店做服务员比，
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