接连投了好几个,不过后面几个都是小额的,苏飞是随便看了几眼就投了。毕竟大部分都是苏辰选的,还是要给他点信心的,剩点钱发工资。
做完这些事之后好像又回到招聘的事上,招人的事让苏辰自己动手,苏飞可以帮忙“把把关”。
没有求助的“垃圾时间”全部加速,咱就是来刷经验的。
苏飞有点后悔让苏辰搞什么投资公司了,这有什么鬼用,几下就没什么事可干了。
不过还有个科技公司,就折腾这个吧,搞科技不得整点什么花活出来。不过这又要继续招人了,原本的招的人都转到科技公司来干活。
吕贺最近天天找苏辰,工资高待遇好还没事做。本来这是他梦想,但是他太怕梦想破灭了,只能缠着苏辰让他安排点活,不然这工资拿得不踏实。
苏辰都还在云里雾里的疯狂招人,哪有什么其他活,干脆让吕贺也一起帮忙招人。
苏飞看这场景不行啊,有没有其他方式。收购啊,怎么忘了,搞个全资收购,直接连人带公司一锅端了,这样想做什么都行。
苏飞越想越觉得有理,但是他现在给苏辰的这点资金能收购啥啊。
问问系统这一下投个几亿过去会不会有问题,但系统吊都没吊苏飞。
卧槽,苏飞也是怒了,我直接给丢进去,试了不就知道了。
【叮,当前苏家目前发展状态无法馈赠超过一千万等价资金。】
还真不行,那一千万全整过去,反正苏辰也知道老祖存在了,完全不会吃惊。不过苏辰还真是吃惊了,超过千万级的资金,以前只在短视频平台见到过。
“老祖,现在要怎么做。”苏辰看老祖一下搞了一千万来,肯定是要搞什么事情。
“直接收购公司,人该留的留,该换的换。”
“好的老祖,怎么分辨哪些人该留哪些人不该留。”苏辰还是问出了关键问题。
“”苏飞的沉默震耳欲聋。
“还是先收购公司再说吧。”苏飞只能转移话题。
“老祖,我们要收购哪些公司。”
“你先去收集资料,回头再看。”苏飞只是为了找事给他做,哪里管收购什么公司。
“多看看高科技什么的吧。”苏飞想了下,也不能太简单的公司,要是天天就做做报表,哪里需要自己来指导,也指导不了。
苏辰确认好后又去干活了,苏飞感觉这样联系起来还是有点麻烦的,苏辰动不动就躺在一边,让人看到总感觉苏辰有什么毛病。但也只能寄望于开放多点功能了。
又过了一天。
苏辰带着准备好的几个备选方案走到办公室区域,找了个沙发就是一躺。
办公室这时候已经十余人了,看到苏辰倒头就睡,也是心疼至极,老板比他们这些员工忙得太多了,大家也不能太划水了,玩游戏也得认真玩。
看着苏辰整理出来的公司资料,里面有个要价最高的,要800万的价格,也是个做手机的。不过苏飞一看这不是做低端手机的吗,这么敢要。再一看,好吧不是低端手机,是山寨机。
苏飞倒是有些好奇了,做山寨的都这么嚣张了。
根据苏辰整理的材料,仔细看了下,这家公司还卖芯片的。虽然是低端芯片,制程也有些落后,不过确实值得这个价了,应该还远远不止。
那必须就是他了,有现成的团队,还有个实验室,这简直是白送还贴钱那种。
别问怎么可能,问就是主角光环。
从苏辰那里了解到的信息是现在手机主流制程28纳米,这山寨芯片公司32纳米,可以说相当可以的了,也就落后一代吧。
确定后让苏辰去落实了,全资收购了这家公司,直接并入老祖科技有限公司,尽量将研发人员留下,工资翻倍。其他岗位想走的一个不留,当然工资也是有涨的,原来要破产都没舍得走的这些人,现在自然也不会走,何况工资还涨了。
这倒让苏飞想起了未穿越前的时代,应该比苏辰这时候先进得多,但是那时候天天游戏,也没太关注其他。
苏辰将公司暂时分为四个部门,硬件研发部、软件开发部、芯片研发部和后勤部,前面三个容易理解,后勤部包括但不限于日常运营、人力资源、财务、信息技术,销售暂时不需要了。
下面这就要开发新产品了,感觉什么都还没搞好。
芯片那边的人继续负责芯片,硬件、软件则重新招人。