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第41章041（第1页）

吴余的新加入，感到不适的除了苏怀泽，秘安妮起来也有点小小的不匹配。

在这么长时间之中，安妮也逐渐被虞曼曼的力量吸引，而她作为虞曼曼身边唯一的女性秘，总觉得有一种莫名的殊荣。

类似于那种老板最信任我，忽然发现了老板竟然有了新的得力下属，而且又漂亮又干练。

从外人的眼光来，吴余是非常女人味，博学且淑女的。上去很像香门第的大小姐，海归归来的感觉。

没人知道这么一个知性温柔美丽的女人上辈子其实是一个小宫女。

相比于其他人，上辈子都非富即贵，可吴余从没有自卑感。

那么漫长时间的磨砺，留下的只有一颗璀璨的珍珠。

虞曼曼无疑是吴余这些年努力拼搏的动力之一。

当年那个遥远的女帝，不仅地位不同，年纪也相差很大。虞曼曼微服私访时已经平定了所有叛乱，而那时候吴余才十岁出头而已。

这辈子两人差不多同年纪，也让吴余很高兴。

加入虞曼曼公司，成为她的直属下属，吴余更加努力工作。

她非常有才华，而且有许多自己的想法，她的观点没有被自身立场困住，相反天马行空，也给了虞曼曼和设计部许多技术上的灵感。

问题也是这个她太天马行空，无拘无束，除了面对虞曼曼之外，吴余无疑是非常自信的，毕竟以她这辈子的人生轨迹来说，她也已经算是全球最优秀的那批精英了。

所以，吴余并不会很听从苏怀泽的建议，他们两个总是针锋相对。

尽管没有人说过，可公司里和上层有接触的员工都明白，苏怀泽的经理只是挂名而已，在工作当中，他更像是公司的副总，并且与总裁虞曼曼高度统一。

如果有一些重大事件由苏怀泽单独处理，也不会有人产生异议，因为他们都感觉到总裁和经理在工作上那种默契的配合，苏经理的处理可以完全当做是虞曼曼的处理。

可吴余并不愿意听从苏怀泽的话。又最不巧合的是，两人总会在一些点上持相反的意见而有的时候，他们的意见都是正确的，只不过是选项不同而已。

可以这样假设，假设公司的前门要种花，那这俩人一定会坚定地不同的花朵选项，并且因为他们都足够优秀，所以可以为自己的理论完整和大量的资料与支持。

刚开始虞曼曼还觉得强强对撞是好事，可没到一个礼拜，她的头都要大了

很明显吴余并不会因为上辈子她和苏怀泽截然不同的地位，宫女和丞相而对他有任何的尊敬之情。

在国外认识时，吴余感情起来是个比较偏温和知性的女人，所以相比如今她这种拼搏的热情和劲头，苏怀泽完全能够感觉到吴余身上燃烧的力量和她的目标。

她想成为虞曼曼的得力助手，如果能挤掉苏怀泽，那就更好了。

就这样，两人竟然在工作上隐性成为了一种竞争关系。

活了这么长时间，苏怀泽第一次拥有如此强烈的危机感。

在古代时，他是不可替代的。他的家境、人脉、地位，多年的积累。加在一起，成为了一个十分强大的人。

哪怕是那个最初的反派女帝，连国外王国皇子陆怀瑾都敢往后宫收，却偏偏忌惮苏怀泽的势力，拔又拔不动，碰而碰不得，所以一直礼貌有加。

现代社会瓦解了这种地位而带来的沟壑。

在古代时，小宫女绝对成不了大丞相，可在现代，这种差别消失了。

如果不论过去，现代的话，他和吴余之间的履历与实力或许并没有那么大的差别。

大学教授可以做虞曼曼的副手，那么海归而来同样优秀的吴余为何不可

苏怀泽非常有危机感。

在感情没有踏出的现在，维系他和虞曼曼独一无二关系的，或许就是二人默契无比的工作伙伴关系。