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第163章 副厂长竞聘制(第2页)

“而且,我也想留出更多的时间来给家庭,陪陪我女儿。”

陪女儿只是借口,她是怕别人闲话。

原来作为人事科科长,背地里没少被人议论,让她很难受。

要是又做了副厂长,不知道别人还会怎么说她。

虽然经过姜辰的开导,她已经看开了许多,但也做不到完全不在乎这些东西。

所以,他直接表示了拒绝。

陶源一愣:“温处长,这是多好的一个机会啊?”

“只要你点头,这副厂长的位置,大概率是你的。”

别的不说,就她和周新建的关系,就让她占尽优势。

温婉摇摇头:“等以后我更加强大了再说吧,这次就算了。”

陶源叹了口气:“那就剩李光复和方大友两人了。”

();()  姜辰道:“我倒是有个想法,既然是内部选拔,干嘛不让他们自己竞聘呢?”

陶源一愣:“竞聘,这可没有先例啊!”

姜辰道:“试试呗,说不定有奇效呢?”

陶源道:“先说说你的想法。”

姜辰道:“很简单,厂里开除条件,所有达到要求的人,都可以报名竞聘副厂长。”

“然后请工业部的领导做个见证,让他们自己说自己的优势,能够为厂里做些什么贡献,能够给厂里带来什么改变。”

“然后由你们和工业选择最适合的一个人来担任,另外他今天当众夸下的海口,做出的承诺如果做不到,将来有了直接调整的理由。”

“这样,主动权始终在厂里,不怕他们不尽心尽力的做事。”

陶源砸吧砸吧嘴:“这个方法倒是好的,就是担心工业部会觉得这种方式会导致人员晋升体系失控。”

姜辰轻声道:“怎么会失控,这是让大大的加深了控制力好嘛!”

“你看看现在,走推荐制,厂里一推荐,工业部已调查,没问题就上。只要上去了,哪怕尸位素餐混吃等死,只要不犯错,也不用担心下来,这是哪门子控制。”

“而竞聘的方式上去的,我们手里有他自己的承诺,可以让他的工作更加积极主动,而且可操作空间巨大。”

“但凡有一天觉得他不适合担任这个职务了,我不信真相找理由的时候,会找不到。”

陶源点点头:“嗯,这倒也是。”

姜辰又道:“只不过,你们要将报名竞聘的条件设置好,通过这个报名来筛掉一大批不合格的人。”

“剩下的人,不用选择最优秀的,但一定要选择能够和你站在一条战线上,能够给厂里带来最大好处的人。”

陶源点点头:“好,这个报名条件,温科长我们两考虑一下,晚点再碰一碰。”

“然后,尽快将这个通知发出去。现在老杨出了事,太需要一个人来帮我一起处理厂里事务了。”

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